[영국] 전국교육연합 "교사들 업무량 감당할 수 없는 수준"

전미교육연합(NEU) 조사에 따르면 잉글랜드와 웨일스 교사들은 감당히기 어려울 정도로 많은 업무량과 스트레스 수준으로 어려움을 겪고 있다. 영국 일간 가디언은 앞으로 몇 주 이내에 추가 파업과 휴교로 이어질 수도 있는 중요한 투표 결과가 곧 나올 것으로 예상된다고 3일 보도했다.

NEU 조사에 따르면, 일부 교사들은 과다한 업무량에 대처하기 위해 항우울제를 사용했다고 보고했으며, 48%는 업무량이 항상 또는 대부분의 시간 동안 관리할 수 없다고 주장했다. 이와는 대조적으로, 교사의 1%만 자신의 업무량을 지속적으로 관리할 수 있다고 말했다.

영국의 NEU 회원들은 지난 달 정부의 제안에 대해 여론 조사를 실시했는데, 여기에는 올해 1회 1,000파운드의 급여와 9월부터 시작되는 대부분의 교사들의 급여 4.3% 인상이 포함되어 있다. 정부는 또한 교사들의 업무량 감소를 조사하기 위한 새로운 태스크포스를 제안했다.

NASUWT, 전미교장협회, 학교 및 대학 지도자 협회를 포함한 다른 교직 조합의 회원들도 이 제안에 대해 상담을 받고 있다.

영국과 웨일즈의 거의 18,000명의 교사와 지원 직원들의 응답을 포함한 NEU 조사는 업무량과 스트레스가 여전히 중요한 우려 사항으로 남아 있으며 이전 조사와 비교하여 악화되고 있는 것으로 나타났다.

영국 교사의 거의 3분의 2가 자신의 복지에 대해 "매우 자주" 걱정하고 있다고 보고했는데, 이는 2년 전에 실시된 유사한 조사결과에서 크게 증가한 것이다.

NEU의 합동사무총장인 메리 보우스테드는 “과다한 업무량은 지난 몇 년간 교사들이 그만두기로 선택하는 가장 큰 이유였으며, 지원자들에게도 여전히 주요 관심사다. 우수한 졸업생들이 자격을 취득한 지 불과 몇 년 만에 사라지는 교사 채용 및 유지 위기의 핵심 요인이다”라고 말했다.

NEU의 연구결과는 미발표 교육부(DfE) 조사 결과와 일치한다. DfE의 조사는 영국의 교사 4명 중 1명이 높은 업무량을 이유로 다음 해 안에 주 부문을 떠날 것을 고려하고 있다는 것을 발견했다. 오프스테드 검사의 부담, 정부 정책 변화, 급여도 교사 직종을 포기하게 만드는 는 요인으로 파악되었다.

또한 DfE 조사에 따르면 5명 중 1명 이상의 교사가 학기 중 매주 60시간 이상 근무했으며, 조사 대상 교사 및 학교 지도자 1만1,000명 중 4분의 3이 "수용할 수 없는" 작업 부하가 있고 관리에 너무 많은 시간을 소비했다고 답했다.

그림자 교육부 장관 브리짓 필립슨은 이러한 결과가 "영국 전역의 부모들에게 경보를 발령할 것이며 아이들의 교육에 재앙이 될 수 있다"고 경고했다.